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社保补贴来了！最高可申请70%社保报销的补贴
“青春才几年，疫情就占了三年”。受疫情影响，不少打工人在不同行业上都受到了一定程度的冲击，在此冲击下，许多问题都纷纷暴露出来了，其中不同行业的补贴政策尤为体现。
对于有固定工作的人来说，自己享受的补贴政策相较于灵活就业者更加友好，但是最近国家对于工作的相关补贴政策有所改革，改革的内容主要是针对灵活就业者这一群体，在各个方面的补贴都相应得到了提高。
灵活就业者范围：
对于灵活就业工作者，最基本的定义就是没有签署劳动合同的工作者，换而言之就是没有固定的工作单位，相比较于固定的从业人员，灵活就业工作者最显著的一个特征就如同它的名字一样工作灵活。
这类工作人员可以按照自己的时间安排和个人喜好等灵活的选择工作而不受其他方面的约束，许多不喜欢受约束的人都偏向于选择此类工作。
灵活就业工作者可以简单地分为以下几类：
首先就是自己创业经营，一切都是自己说的算，也没有领导的约束，因为自己就是老板；
其次就是为自己家人打工，帮助父母或者亲戚经营门店或者其他生意；
再者就是一些临时工，没有固定的工作时间，按照工作时间来发放薪水；
最后就是一些依靠于网络平台的工作者，比如说滴滴司机，外卖派送员等，这类工作人员工作比较自由，随时接单随时工作。除此之外还有一些其他类型的灵活就业者。
灵活就业者社保
有固定工作的人群，其工作的企业会与之签署劳动合同，公司也会依法为员工缴纳社保，自己所承担缴纳的社保费用相应的会比较低一些，但是没有固定工作的灵活工作者。他们如果缴纳社保的话，因为没有公司的承担，所以全部所需的费用都要自己承担。而这一部分费用对于个人来说负担还是比较重的，致使许多灵活就业工作者都放弃了缴纳社保，丝毫不知道没有社保未来的生活就会缺乏一定的保障，所以国家针对此现象进行了政策方面的改革，提高了灵活就业工作者的补贴。
关于灵活就业者的最新补贴政策
针对于最近的改革政策，我们可以简单地列举出三个方面的重点内容：
首先就是对于灵活就业工作者来说，需要缴纳的社保费用相较于之前下调了百分之四，这在一定程度上减轻了灵活就业工作者的负担。
其次就是推出了许多不同的的纳社保费的方案，也是分为了不同的水平档次，灵活地选择，灵活就业工作者可以根据自己的实际经济情况进行社保费的缴纳。
最后就是针对于大学毕业生两年内未就业或者其他一些就业困难的人群，都实施相应的补贴政策，申请审核无误后，最高可以报销70%的社保费用。
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